Não é novidade o escrutínio dos investidores em relação aos salários dos CEOs. Afinal, com certa frequência eles ganham muito mais do que deveriam considerando o retorno que entregam, deixando os acionistas irados. Mas, de uns tempos para cá, os salários desses executivos passaram a chamar a atenção também pela distância que guardam dos valores pagos aos funcionários. De acordo com levantamento do Economic Policy Institute (EPI), um think tank americano, em 2016 os CEOs das maiores empresas dos Estados Unidos receberam uma média de 15,6 milhões de dólares — a média de um empregado típico multiplicada por 271. Em reportagem, Agatha Caroni explica por que esse abismo tem incomodado tanto a sociedade quanto os investidores.

Já a coluna desta semana, escrita por Carlos Rebello, trata da difícil tarefa de se conciliar interesses de regulador e cotistas nas situações de interrupção de negócios com valores mobiliários. Rebello, cabe destacar, foi indicado na última sexta-feira, dia 24, ao cargo de diretor da CVM pelo presidente Michel Temer. Se sua indicação for aprovada pelo Senado, ele ocupará a posição que era de Gustavo Borba. Quer saber quais ideias Rebello defende na seara regulatória? Confira a coletânea que montamos com base nas colunas que ele escreveu nos últimos três anos.

Outro destaque desta edição é o artigo de Guilherme Cooke. Em seu texto, o sócio do Velloza Advogados explora os pontos fracos da proposta da CVM para os regimes próprios de previdência social (RPPSs). Para o advogado, as mudanças sugeridas — embora visem sanear os problemas expostos pela Operação Encilhamento — não impedirão que “a batata quente dos RPPSs” continue queimando na mão do regulador.

Também vale a pena a leitura da crônica de Carlos Augusto Junqueira de Siqueira sobre “intervenções”.  Por aqui, observa ele, alguns interventores chegam com ares de César triunfante e disposição de Jack, o Estripador.